2月12日下午,济南市历下区召开全区领导干部大会,深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,全面贯彻全省“担当作为、狠抓落实”工作动员大会和市委全会、市两会精神,对标全市“1+474”工作体系,对全年工作再部署、再动员、再加劲,以良好的精神状态,以决战决胜的姿态,推动全省首善之区向着更高目标、更高层次、更高水平全力冲刺,为建设“大强美富通”现代化国际大都市做出更大贡献。
会上,历下区委、区政府与各街道签订了2019年度重点任务责任书,会后还将和其他有关部门签订责任书。全区各级各部门将迅速分解任务、落实人员、对接政策,排好时间表,定好路线图,把“担当作为抓落实”作为全省首善之区建设的主基调,迅速动员起来,立即行动起来,全身心投入到各项工作中,确保圆满完成全年各项任务。
拉高标杆、创先争优
“创一流、争第一,立标杆、做表率”
建设全省首善之区,这个目标蕴含了创先争优、走在前列的价值追求。历下区将继续牢固树立争先意识,把首善标准贯穿到“担当作为抓落实”的全过程之中,推动各项工作在全市、全省“创一流、争第一,立标杆、做表率”。
坚持发展争先,站在前沿、瞄准先进,向优者学、与快者争,不断取长补短、奋力追赶,努力向全国一流城区目标迈进。坚持工作争优,树立工匠精神,把寻常工作做出特色,把优势工作做成亮点,创造更多历下经验。
坚持服务争效,持续优化营商环境,在全面深化“一次办成”改革上出实招、求实效,让信息多跑路,让企业少跑腿甚至不跑腿。强化“服务大使”制度,为企业定制“服务清单”,营造亲商、重商、安商、扶商的良好氛围。
同时,历下区将充分利用好省会资源优势,加强与驻区省市机关、中央驻鲁企业、大专院校的对接,通过主动服务、优质服务,汇集一切可利用的资源,助推全省首善之区加快建设。
突出重点,把握关键
五大重点工作集中发力
抓好落实就是要抓住主要矛盾,突出关键环节,做到精准发力。2019年,历下区将紧紧围绕五项重点工作,找准突破口、选准着力点,集中精力、全力攻坚,以点上突破带动整体工作全面推进。
新旧动能转换体现“高”。
历下区将瞄准高端服务业,以特色园区为依托,加快培育现代商务、科技服务、大数据与新一代信息技术、医养健康等八大百亿级产业,推动主导产业集群发展、规模增长,加速产业金融、商贸流通两大产业集群向千亿级迈进,打造产业发展新高地。
项目建设体现“快”。
历下区将以中央商务区为带动,推动项目建设全面提速,推动岚桥大厦等14个新建项目尽快开工,国际金融城等57个续建项目加快进度,博鳌大厦等26个项目尽早交付,形成多点突破、全面开花的良好局面。
双招双引体现“准”。
瞄准总部经济这个靶心,历下区将通过举办国际、国内大型招商推介活动,聚焦世界500强、全国500强、民企500强以及牛羚、瞪羚、独角兽等高成长性企业开展定向招商、精准招商,全面提升双招双引“含金量”,不断为全省首善之区建设注入强劲动力。
城市治理体现“精”。
坚持“精细化、精致化”理念,下绣花功夫打造精品、扮靓“颜值”,保持拆违拆临强劲势头,着力打造37个无违建社区,高标准推进老旧小区整治,打造一批配套齐全、环境优美、安静舒适的特色小区;打通12条瓶颈路,在优化路网结构、提高通行能力的同时,增加绿地面积,打造街景小品,提升城市品位。
民生事业体现“实”。
抓住群众最关心、最直接、最现实的利益问题,出实招、办实事、求实效,提高就业、养老、医疗等公共服务水平,增强群众获得感、幸福感;加快落实基础教育设施三年建设规划,新建22所标准化中小学、幼儿园,创办更多领航、特色、新优学校,让历下教育品牌更加响亮。
开拓创新,攻坚克难
打破常规破解“老大难”
抓落实的过程中难免会碰到问题和困难,唯有顺应新的发展形势和要求,摒弃因循守旧的思维定式,勇于突破惯例,敢于打破常规才能破解“老大难”,制服“拦路虎”。
历下区将在用足用好现有政策的基础上,把做好群众工作摆在突出位置,站在群众角度换位思考,通过法治方式化解矛盾,实现动之以情、晓之以理与释之以法的统一,用真情实意赢得群众真心满意,破解“征地拆迁难”。
历下区将制定落实好政策,形成洼地效应、比较优势,不断强化社会化招商,依托专业机构、行业组织,发挥其市场、信息、人脉等资源优势,为招商引资穿针引线、牵线搭桥,提高招商质量、扩大招商成果;继续强化以商招商,促进优势企业与央企、省企、外企实现合作经营,形成“引进一个、建好一个、带来一批”的良好效应,破解“招商难”。
练好真功夫、硬功夫
既要接天线又要接地气
干事创业、狠抓落实,就要有把握机遇、应对挑战的“真功夫”“硬功夫”。2019年,历下区将在学习和实践中不断汲取能量、提高本领。
在学习中强素质,认真学习上级精神“接天线”,深入研究全区实际“接地气”,积极学习外地经验“蓄后劲”,通过加强产业金融、人工智能、区块链等新理论、新知识的学习,着力增强专业思维、专业素养,努力做所在领域的专家、行家、实干家。
在实践中增才干,继续围绕基层实际,走近群众,着力发现风险防控、项目建设等方面存在的突出问题,掌握真实情况,找到症结所在,拿出破解办法,不断增强解决实际问题的能力,增强狠抓落实的本领。
同时,历下区还将强化对干部的一线历练和培养,推进干部在街道部门之间双向交流,让干部在不同岗位锻炼,提高解决复杂问题的能力,让党员干部用智慧和力量为历下跨越发展加油添力、增光添彩。